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Formation en gérontologie (présentiel / distance)

Représentation de la formation : FORMATION COORDONNER L’ANIMATION EN EHPAD

FORMATION COORDONNER L’ANIMATION EN EHPAD

Impliquer et coordonner les acteurs autour d'un projet d'animation en gérontologie

Formation présentielle
Durée : 14 heures (2 jours)
Taux de satisfaction :
9,4/10
(13 avis)
Durée :14 heures (2 jours)
Net de TVA
Se préinscrire
Durée :14 heures (2 jours)
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Formation créée le 06/10/2020. Dernière mise à jour le 16/04/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Coordonner des acteurs divers autour de projet d’animation est un exercice délicat. En effet, outre les savoir-faire indispensables en animation, il est nécessaire de maîtriser davantage les techniques de pilotage de projet et aussi d’assumer un leadership bienveillant. Cette formation sur 2 jours en présentiel, proposée dans plusieurs villes en France ou en intra-établissement pour une équipe, permet de comprendre quelle est la place de l'animateur et son rôle dans la conception et l'évaluation de projets collaboratifs en gérontologie.

Objectifs de la formation

  • 1. Comprendre la place de l’animateur et le rôle de l'animation
  • 2. Concevoir et faire vivre des projets collaboratifs
  • 3. Savoir évaluer les actions menées

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Responsables animation, animateurs et coordinateurs d’animation et plus généralement toute personne exerçant des responsabilités dans l’animation
Prérequis
  • Exercer des responsabilités dans l’animation

Contenu de la formation

  • Jour 1 - matin (3h30) - Le projet d'animation (objectif 1)
    • Qu'est-ce qu'un projet d'animation et quels sont ses objectifs ?
    • De l’animation aux thérapies non médicamenteuses 
    • Le rôle de l’animateur dans la coordination : réflexion commune et partage d’expérience
    • Quelle vision de l’animation avec un grand A ?
    • Mise en pratique en groupe : Traduire l’animation en étapes et actions successives
  • Jour 1 - après-midi (3h30) - Impliquer et coordonner les acteurs (objectif 2)
    • Temps d'échanges de pratiques
    • Comment les équipes soignantes et paramédicales peuvent-elles contribuer à l’animation ?
    • Comment les inciter à participer : réflexion commune et partage d’expérience
    • L'animation superposée
    • Impliquer les familles dans le projet d'animation : réflexion commune et partage d’expérience
    • Le rôle du CVS
  • Jour 2 - matin (3h30) - La présentation et la rédaction du projet d'animation (objectif 2)
    • Création commune, individuelle ou en petits groupes d'un avant-projet d’animation
    • La présentation du projet d'animation : quelles étapes ?
    • Mise en situation : Proposer un projet collaboratif autour d'un thème donné
    • Harmoniser les projets
  • Jour 2 - après-midi (3h30) - Évaluer et rendre compte (objectif 3)
    • Étude de cas : Organiser la participation des acteurs dans un projet donné
    • Osez la créativité ! (échange d'idées)
    • Comment évaluer et rendre compte de la participation des acteurs ?
    • Création commune d'un outil d'évaluation
    • Bilan et évaluation de la formation
Équipe pédagogique

Animateur confirmé

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence.
  • Mise en situation (proposition de projets)
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l'action de formation
Ressources techniques et pédagogiques
  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation (Accessibilité aux personnes handicapées - nous contacter pour adaptation des conditions d'accueil)
  • Exposés théoriques
  • Échange de pratiques
  • Rédaction de projets personnalisés
  • Remise des documents pédagogiques sur clé USB en fin de formation

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants.
Taux de satisfaction des apprenants
9,4/10
(13 avis)

Capacité d'accueil

Entre 3 et 12 apprenants

Délai d'accès

3 semaines